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自觉性、人本主义、理性化管理观

来源：北京市西城区沙宣美容美发职业技能培训学校点击量：3790 发布时间：2013/1/8 13:15:35 Tag: 自觉性、, 人本主义、, 理性化, 管理观,

5、自觉性管理观

（1）员工工作是否具有很强的积极性

（2）员工工作是否具有很强的主动性

（3）员工工作是否具有很强的创造性

（4）企业的各项制度是否健全

（5）员工是否对企业的各项制度、企业宗旨、企业经营模式，从而发现受聘者是否真正认同企业的

文化

（6）企业在招聘的过程中是否注重对企业文化的表述，从而发现受聘者是否真正认同企业的文化

（7）员工对于自己的工资待遇与公司内部人相比是否觉得公平

（8）员工对于自己的工资待遇与其它公司相比是否觉得公平

（9）员工对于自己的工资待遇与自己的付出相比较是否觉得共平

（10）除了物资激励外，企业而是否经常给予员工很好地精神激励

（11）企业是否有全员参加管理的意识

6、人本主义管理观

（1）企业是否尊重员工，是否有殴打、辱骂员工等现象发生

（2）员工是否认为自己受到充分尊重

（3）企业是否插手管理员工工作以外的事情

（4）企业的管理模式是否得到员工的认可

（5）员工是否充分理解企业制度制定的原则

（6）员工认识工作是否具有吸引力

（7）员工对待自己的工作环境是否满意

（8）企业是否关心员工的生活

（9）员工在企业里是否认为自己的工作技能不断得到提高

7、理性化管理观

（1）公司是否引入现代化管理理念

（2）企业是否引入职业经理人参与公司管理

（3）企业员工的思想观念是否阻碍了企业进行现代化模式的改革

（4）企业领导是否有拍拍头脑就有决策行为的发生

（5）企业在进行一项决策之间是否经过周密严谨的调研和科学分析

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