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融合观、忠诚观

来源:北京市西城区沙宣美容美发职业技能培训学校   点击量:3288   发布时间:2013/1/9 14:01:49   Tag: 融合观, , 忠诚观,
3、融合观
(1)         企业对待不同收入层级的员工态度是否有所不同。
(2)         公司高层领导是否经常与员工打成一片
(3)         员工在本企业工作是否心情愉快
(4)         员工是否认为在目前的岗位上充分发挥的自己的才智
(5)         员工是否认为目前的岗位适合自己
(6)         企业内部是否提现了大家彼此关爱的友好氛围,还是对别人的事情漠不关心
(7)         公司的福利制度如何。
4、忠诚观
(1)         员工认为企业是否成充分相信自己
(2)         企业的高层管理人员对于企业是否忠诚,是否有为一己私利谋害企业的行为发生
(3)         员工是否有为一己私利而危害企业的行为发生,这种行为发生的动机是什么。
(4)         员工是否认为,对企业的任何欺骗是丑陋的,而且是收到良心的谴责的
(5)         员工是否将贯彻企业制度当做是自觉行的行动
(6)         企业制度是否在检查的时候就有人去执行,而在没有人价差的时候就没有人去执行
(7)         员工是够能够真实地知道企业运行情况,而不是对企业的宣传不予以相信
(8)         员工是否有公司剥削他们利益的感觉,企业在想尽办法压榨他们
(9)         企业是否全方位的贯彻立刻公开、公平、公正的价值理念
 
上一条:有序化、体制性管理观
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