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激励美容师的制度:公私分明

来源:北京市西城区沙宣美容美发职业技能培训学校   点击量:3141   发布时间:2013/5/24 11:34:22   Tag: 美容师, 管理, 美容,
用公家的金钱,做自己的人情,这是一种明得暗失的算盘。受惠的人,一方面感激,一方面有样学样,公司不分明。其他的人,看在眼里却是憋在心里,既然是公家的钱,为什么不索性多花一些,连我也照顾在内?
激励者存心接受回馈,当然施恩望报。这种思想接受的激励,不可能真诚持久。必须心中没有施恩的念头,更不希望个人获得任何报答,才有失效。既然如此,就不用假公济私,以致公司混乱,甚至以私害公。
私人的事应该明说,花自己的钱也要表明。不必垫私钱办公事,否则也是公司不分明。私人恩怨不能公报,更不可以存心勾结以图谋私利,因为公私不分明的激励,到头来必然公私两蒙其害。
 
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